我觉得这个时候如果老板已经确定的话，肯定是这个老板有一些东西你们没有了解的，你一定要知道老板为什么定这个方案，其实每个人做一件事情背后都会有一定的原因，所以我觉得你最好想办法就是找到这个原因。但是你直接问的话可能老板不大会和你说明原因，因为既然你这样问，说明你有一些事情可能没意识到，你没有这样一个意识，所以老板不太会愿意去听，这个时候我觉得你可以适当的去求助一下你的同事，从侧面来了解一下老板为什么会做这样一个决定。
第二点， 老板决定做这个事情，而你觉得不好，那么对于你觉得有风险的地方要提前预防一下，假设以后出现这个意外怎么来弥补，这个是很重要的，一定要能弥补老板走出来的坑。
第三就是假设老板做的事情不合适，出现问题了，然后通过你的方案把这个事情解决并且把这个影响降到最小了。 这个时候千万不要居功自傲，还是该怎么办，就怎么办。这样对大家都好，因为老板也知道你的好。